Als Adviseur Beleid & Kwaliteit bij ONS welzijn ben je een strategische sparringpartner voor directie, MT, Domeinmanagers en Gebiedsmanagers. Je verbindt maatschappelijke ontwikkelingen, wet- en regelgeving en gemeentelijke opdrachten aan uitvoerbaar beleid en stevige kwaliteitskaders. Je vertaalt complexe vraagstukken naar heldere richtlijnen, ondersteunt teams bij implementatie en zorgt dat datagedreven werken en de PDCA-cyclus stevig verankerd zijn. 

In deze rol combineer je strategisch advies met praktische ondersteuning: van impactanalyses en beleidsontwikkeling tot audits, monitoring en het begeleiden van teams bij professionalisering. Zo draag je zichtbaar bij aan kwaliteit, lerend vermogen en maatschappelijke impact.

Je belangrijkste taken als Adviseur Beleid & Kwaliteit: 

• Ontwikkelen, evalueren en implementeren van beleid, richtlijnen en kwaliteitskaders.
• Adviseren van directie en MT over strategische keuzes, kansen en risico’s binnen het sociaal domein.
• Borgen en door ontwikkelen van kwaliteitsstandaarden, audits en de PDCA-cyclus.
• Monitoren en analyseren van data en vertalen naar heldere rapportages en verbeteracties

• Een salaris volgens schaal 10 van de cao Sociaal Werk (minimaal € 3.935, - en maximaal € 6.321, - bruto per maand o.b.v. 36 uur per week)
• Een individueel keuzebudget (ruim 17% van je salaris) en een persoonlijk loopbaanbudget (1,5% van je salaris)
• Een jaarcontract voor 24 - 36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband
• Een goede pensioenregeling bij PFZW
• Veel ruimte voor autonomie, initiatief en professionele ontwikkeling.
• Een organisatie waar leren, verbeteren en samenwerken centraal staan.

• HBO+/WO werk- en denkniveau.
• Diepgaande kennis van het sociaal domein en beleids- en kwaliteitsontwikkeling.
• Ervaring met datagedreven sturing, monitoring en evaluatiemethodieken.
• Sterk analytisch vermogen en het talent om complexe ontwikkelingen te vertalen naar praktisch beleid.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en organisatiesensitiviteit.
• Ervaring met projectmatig werken, implementatie en verandermanagement.
• Overtuigende communicatieve vaardigheden en een verbindende stijl.

Klaar voor deze stap in je carrière? Solliciteren kan tot en met 13 april door je motivatie en cv te sturen. Heb je eerst nog vragen of wil je graag wat meer weten over de functie? Neem gerust contact op met Lieve van Schaijk, Adviseur HR via l.vanschaijk@lentl.nl of 06-49780596.