Als Sociaal werker jeugd ondersteun je kinderen, jongeren en gezinnen die tijdelijk vastlopen door complexe problematiek. Jij helpt jongeren om weer grip te krijgen op hun leven, zich verder te ontwikkelen en actief mee te doen in de samenleving. Daarbij kijk je verder dan de hulpvraag alleen: je hebt oog voor de thuissituatie, het netwerk en de verschillende leefgebieden die van invloed zijn op het dagelijks functioneren van een jongere.

Je werkt systeemgericht en betrekt ouders, verzorgers en andere belangrijke personen actief bij de ondersteuning. Tegelijkertijd houd je altijd oog voor het perspectief, de wensen en de ontwikkelbehoeften van het kind of de jongere zelf. Je schakelt makkelijk tussen begeleiding, coördinatie en samenwerking met betrokken partners. Geen casus is hetzelfde, wat zorgt voor veel afwisseling en inhoudelijke uitdaging in je werk.

Sinds eind vorig jaar werken we binnen Sociale Teams Helmond volgens een vernieuwde, meer specialistische werkwijze. Je bent onderdeel van de vakgroep mentale gezondheid, waarin je specialistische casuïstiek bespreekt en intensief samenwerkt met collega’s om deze zorgvuldig te begeleiden. Het grootste deel van je werkzaamheden richt zich op complexe casussen binnen dit vakgebied. Daarnaast ben je verbonden aan een wijkteam, waar je ook minder specialistische hulpvragen oppakt over verschillende leefgebieden. Zo combineer je specialistische kennis met een brede blik op het sociaal domein.

Je belangrijkste taken als Sociaal werker jeugd mentale gezondheid:

• Je begeleidt kinderen, jongeren en gezinnen met complexe psychosociale en/of mentale hulpvragen.
• Je onderzoekt samen met inwoners welke ondersteuning passend is en stelt doelgerichte ondersteuningsplannen op.
• Je voert regie op casussen en bewaakt de voortgang van de ingezette ondersteuning.
• Je werkt intensief samen met collega’s binnen de vakgroep mentale gezondheid en andere betrokken professionals.
• Je schakelt met netwerkpartners zoals onderwijs, zorgaanbieders en andere organisaties binnen het sociaal domein.
• Je ondersteunt daarnaast inwoners binnen het wijkteam bij bredere hulpvragen op verschillende leefgebieden.
• Je signaleert ontwikkelingen en denkt actief mee over het versterken van de ondersteuning binnen Sociale Teams Helmond.

• Een salaris volgens schaal 8 of 9 van de cao Sociaal Werk (minimaal € 3.435,- en maximaal € 5.769,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week)
• Een individueel keuzebudget van ruim 17% van je salaris en een persoonlijk loopbaanbudget van 1,5%
• Een jaarcontract voor 28-36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband
• Een goede pensioenregeling bij PFZW
• Een gelukskaart die je jaarlijks mag inzetten voor jouw ultieme geluksdag
• Een betekenisvolle en afwisselende baan waarin jij de regisseur bent. Een organisatie die sterk inzet op professionalisering, met ruimte voor training, coaching, intervisie en vakgroepontwikkeling.

Je werkt binnen de vakgroep mentale gezondheid samen met een betrokken en deskundig team. Inhoudelijk word je aangestuurd door de Vakgroepcoördinator en hiërarchisch door de Teammanager. Het team werkt nauw samen, bespreekt casuïstiek intensief en leert voortdurend van elkaar, zodat jullie samen kwalitatief sterke ondersteuning bieden. Als vakgroep maken jullie daarnaast onderdeel uit van het wijkteam, waardoor je ook nauw samenwerkt met collega’s uit het bredere team. De sfeer is open, collegiaal en professioneel, met ruimte om van elkaar te leren, je kennis verder te verdiepen en je werk afwisselend en betekenisvol te houden.

• Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding en een geldige SKJ-registratie
• Je hebt affiniteit en brede kennis van het vakgebied mentale gezondheid
• Je hebt basiskennis van leefgebieden zoals wonen, werk en financiën
• Je kunt hulpvragen snel analyseren en planmatig aanpakken
• Je bent sociaal vaardig, daadkrachtig en betrokken
• Je werkt gemakkelijk samen met collega’s en netwerkpartners
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving, bent bekend met de sociale kaart van Helmond of bent bereid je hierin te verdiepen

Klaar voor deze stap in je carrière? Solliciteren kan tot en met 18 juni 2026 door je motivatie en cv te sturen. Heb je eerst nog vragen of wil je graag wat meer weten over de functie? Neem gerust contact op met Erni Venhovens (Teammanager) via e.venhovens@sthelmond.nl of 06 11 06 69 76.